Teniendo en cuenta que en el tercer trimestre de 2024 la jornada pactada fue de 460 horas/trabajador y hubo 29 horas de absentismo/persona, el análisis concluye que las horas no trabajadas por absentismo equivalen a que 1.181.021 asalariados no hubieran acudido ningún día a su puesto de trabajo.

La tasa de absentismo en España para el tercer trimestre de 2024 es del 7,5 %. Así se desprende de X Informe trimestral absentismo y siniestralidad laboral relativo al tercer trimestre del 2024 de Adecco. Esta cifra ha aumentado seis puntos porcentuales con respecto al tercer trimestre de 2023 y 8 puntos porcentuales comparado con el mismo periodo del año anterior. En lo que respecta al sector de la construcción, se trata del menos afectado, con una tasa del 6,2 %.

El informe se centra, también, en el absentismo por incapacidad temporal -el más relevante, según indican desde Adecco-, la tasa general es del 5,8 % y el porcentaje en construcción es del 5,2 %. De esta manera, el informe concluye que el porcentaje de horas no trabajas por incapacidad temporal supone aproximadamente un 22,7 % en dicho sector.

En cuanto al número de horas pactadas efectivas por trabajador, es el sector de la construcción el que logra el mayor número por persona/mes con 142,5. Otro modo de analizar el absentismo del trimestre consistiría en calcular el número de personas que se ausentan de su puesto de trabajo en este periodo, explican en el informe. De esta manera, teniendo en cuenta que en el tercer trimestre de 2024 la jornada pactada fue de 460 horas/trabajador y hubo 29 horas de absentismo/persona, el análisis concluye que las horas no trabajadas por absentismo equivalen a que 1.181.021 asalariados no hubieran acudido ningún día a su puesto de trabajo.

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